一、项目申请条件
(1)申报对象
在坪山区范围内，“注册地、经营地、纳税地”三地合一、申报时正常生产经营的企业，仅指有限责任公司和股份有限公司，劳务派遣、人力资源服务机构除外。相互之间有股权等关系的关联企业由企业自行择一主体申报，不得同时申报；发现关联企业同时申报的，由关联企业自行确定申报主体，否则不予评定。总公司和分支机构应同时申报，分支机构的相关指标计入总公司，总公司和分支机构需符合《奖励(补贴)办法(试行)》第六条规定。《奖励(补贴)办法(试行)》第十五条第三款规定，同一企业包括相互之间存在股权等关系的关联企业。
(2)申请条件
1.2020年企业缴纳增值税税额100万元以上或工业总产值(营业收入)2000万元以上；
2.2020年企业平均就业人数100人以上；
3.劳动关系评价指标体系评价为蓝色安全等级以上；
4.2020年劳动信访、劳动监察、劳动仲裁案件发生率低于2%，且全年案件总数低于10件。
(3)企业出现以下情形之一的，属于一票否决情形，不纳入奖励范围：
1.企业发生10人以上向区委区政府(包括区政府第二办公点)及区级以上党委政府(包括职能部门)上访、聚集等劳资纠纷；人数不足10人，但出现阻碍交通、妨碍执法等影响社会的过激行为，造成较大社会影响的事件。
2.企业受到劳动保障监察、税务、消防、安全生产、环保水务等部门较大数额罚款、责令停产停业或吊销执照等可依法申请听证程序的行政处罚。
3.企业因违法犯罪行为受到刑事处罚。
二、项目扶持力度
和谐劳动关系企业奖励分为三个等次，各等次基础得分分别为90分、85分、80分以上，各等次名额不超过2家、10家、30家，各等次奖励金额分别为200万元、100万元、50万元。
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